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Progetto Europeo REGIAMOBIL
Giovedì 19 Maggio a Bruxelles, si terrà la conferenza finale del progetto INTERREG CENTRAL EUROPE "REGIAMOBIL", dal titolo "Migliorare i servizi di mobilità nelle regioni rurali".
Questo progetto vede coinvolti 11 partner, tra cui TBridge, provenienti da Croazia, Repubblica Ceca, Ungheria, Polona, Slovacchia, Germania ed Italia.
Il progetto è finalizzato allo sviluppo di attività per favorire la mobilità delle persone che vivono nelle aree rurali e periferiche europee. T Bridge è responsabile del Piano d’Azione per lo sviluppo di servizi di mobilità a chiamata nelle aree interne in Liguria, cooperando con Regione, e promuove la valorizzazione nell’esperienza in corso delle soluzioni applicate nel precedente progetto INTERREG-Central Europe RUMOBIL.
La conferenza prevede la presentazione dei risultati delle attività pilota effettuate e analizzate dei partner REGIAMOBIL e l’esperienza acquisita da T Bridge nella redazione dello studio di trasporto di Regione Liguria secondo le good practices. Sarà inoltre l’occasione per confrontarsi sulle dinamiche della mobilità nelle aree rurali.
È possibile trovare maggiori dettagli e registrarsi all’evento consultando il sito web di progetto.
Progetto Europeo YOUMOBIL
Giovedì 17 Marzo a Weißenfels, Germania, si terrà la conferenza finale del progetto INTERREG CENTRAL EUROPE "YOUMOBIL", dal titolo "Rilanciando la mobilità dei giovani nelle aree rurali".
La conferenza prevede la presentazione dei risultati delle attività pilota effettuate e analizzate dei partner YOUMOBIL, tra cui T Bridge, provenienti da Croazia, Repubblica Ceca, Germania, Italia, Polonia e Slovacchia.
Sarà inoltre l’occasione per confrontarsi sulle innovazioni e sulle dinamiche della mobilità dei giovani nelle aree rurali.
È possibile trovare maggiori dettagli e registrarsi all’evento consultando il sito web di progetto.
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We are looking to fill the following employment opportunities:
Junior Process Consultant (ref. CP-03) The candidate shall possess the following qualifications: - Education: Degree preferably Scientific (Engineering or Business Administration) - Computer skills: advanced use of Microsoft Office and its main applications - Language skills: good command of Italian and English - Willingness to make trips in Personal characteristics: overall good standing, proactive, problem solving attitude, orientation to team working and flexibility. Determination and motivation to complete the candidate profile. About 1 year experience within a large consulting firm focused on study, analysis and definition, review and re-engineering of business processes will be considered a plus.
Junior Transport Consultant (ref. CT-02) The candidate must possess the following: - Education: Degree preferably Scientific (Engineering or Business Administration) - Computer skills: advanced use of Microsoft Office and its main applications - Language skills: good command of Italian and English - Willingness to make trips in Personal characteristics: overall good standing, proactive, problem solving attitude, orientation to team working and flexibility. Determination and motivation to complete the candidate profile. About 1 year experience within a large consulting firm focused on study, analysis and definition of transport networks and services will be considered a plus.
Junior Developer (ref. ICT-06) The candidate must possess the following: - Education: Scientific Degree (preferably Computer Science or Electronic Engineering / Computer Science) - Computer skills: main methodologies of software engineering and design of databases. Knowledge of Java and/or .NET framework and Visual studio .NET development environments, knowledge of Microsoft SQL Server. - Language skills: good command of Italian and English - Willingness to make trips in Personal characteristics: overall good standing, proactive, problem solving attitude, orientation to team working and flexibility. Determination and motivation to complete the candidate profile. About 2 years experience within a large IT consulting will be considered a plus.
If you are interested in one of the above job opportunities at T Bridge, please
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. These ads appeal to candidates of both genders (L. 903/77). Candidates can send their responses by releasing specific authorization under D. lgs. Privacy (No. 196/03) to the processing of personal data. T Bridge is committed, where required, under Article 13 of Legislative Decree no. 196/2003, to treat personal data of the applicant, only for the management of personnel selection procedures, including through the 'use of computerized procedures, in the manner and to the extent necessary for the above purposes.
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